Решение для комплексной автоматизации деятельности кадровых служб государственных органов. Полный цикл управления кадровыми ресурсами ведомства — от подбора кандидатов до оценки эффективности деятельности государственных служащих.

Система для регистрации, хранения и отображения данных о государственных служащих, государственных должностях и должностях государственной службы. Решение помогает автоматизировать работу кадровых подразделений в государственных органах.

Решение для отслеживания эффективности деятельности государственных служащих. Система помогает устанавливать KPI и отслеживать их выполнение. Решение разработано для органов государственной (муниципальной) власти с целью повышения качества услуг и эффективности работы.

Система для автоматизации ввода сведений о фактически отработанном сотрудниками времени. Решение помогает сократить трудозатраты сотрудников, занимающихся табельным учетом в организации.

Решение для отслеживания эффективности деятельности сотрудников учреждения. Система помогает устанавливать KPI и отслеживать их выполнение. Решение разработано государственных учреждений с целью повышения качества услуг и эффективности работы.

Решение для автоматизации расчёта заработной платы в государственных учреждениях. Система предназначена для формирования фонда оплаты труда и учёта необходимой для этого информации.

Решение для автоматизации бухгалтерского учёта государственных и муниципальных учреждений, а также главных распорядителей бюджетных средств. В системе учтены особенности учёта всех типов учреждений: казённых, бюджетных, автономных. Решение интегрируется со смежными подсистемами.

Перенос базы данных в "Парус 8". Качественная и оперативная конвертация данных из сторонних систем, а также из "Парус 7" и "Парус 10".